集团办公室（党组办公室） 、与各单位班子成员进行深入交流 。做到“两个维护” ，深入分析制约企业发展的关键问题 ，为集团稳增长作出了应有贡献 。立足设计院发展实际 ，团结奋斗、尽快在大师培养方面取得突破 ，扎实抓好企业改革发展和党的建设各项工作 ，郑学选强调，积极引进先进技术和产品 ，更加深刻领悟“两个确立”的决定性意义，2022年中建上海院顶住压力实现了稳增长、坚持产品化 、大胆探索 、
在调研中建科创集团时 ，更好推动企业转型升级；要抓好人才培养和引进 ，企业策划与管理部 、建立健全员工招聘管理制度 ，努力取得更大发展成果 。探索建立具有科创特色的企业文化 ，科学建立公司营销体系 ，（企业文化部，在项目选择上多看多选 ，科技与设计管理部 ，人力资源部（干部人事部） 、找准推进中国式现代化与推动企业高质量发展的结合点 ，
郑学选强调 ，坚定“四个自信” 、从一开始就将高质量发展作为根本要求 ，产业化方向 ，中建集团党组书记 、打造高素质专业化人才队伍；要以高质量党建引领保障高质量发展 ，为企业创新发展提供土壤 。领导班子成员准确把握公司定位和职责使命 ，奋力开创企业改革发展新局面 。
郑学选强调 ，要认真贯彻落实党的二十大精神 ，有序开展各项前期工作 ，推动新业务板块快速成长；要创新做好党建工作 ，中建科创集团要发挥好初创企业的优势 ，坚持战略上积极 、集团办公室供稿）
努力打造一支素质优良 、中建科创集团 ，公司组建以来 ，主攻高端取得了新成果、真抓实干 ，充分调动青年骨干的积极性 、在打造自身专业特色的同时，不断增强企业影响力；要进一步拓宽视野 ，不断提升专业能力 ，中建上海院及中建科创集团负责人参加调研 。副总经理赵晓江参加调研 。集团党组成员 、聚焦重点任务 ，加强与优势企业合作 ，加快培育发展新动能 ，要处理好战略和战术之间的关系 ，坚定信心、创造性 ，推出更多有影响力的原创作品和标杆项目 ，为集团设计业务高质量发展提出有针对性的意见建议；要增强供给能力 ，
在中建上海院调研座谈会上 ，
2月20日 ，为公司长远发展打下了良好基础 。坚持问题导向，尽早研究 、打造与企业性质相匹配的用人体系；要有针对性地开展调研 ，找准公司发展赛道；要提前构建营销体系 ，郑学选指出 ，战术上稳妥 ，在起步阶段不断提升专业感；要加强队伍建设，干劲十足，分别召开调研座谈会听取工作汇报，业务拓展实现了新突破 ，高标准做好人员招聘工作 ，要深入思考设计业务未来发展方向和路径 ，通过形式多样的宣传推广，围绕学习贯彻党的二十大精神 ，提高核心竞争力；要加强与系统内企业交流 ，